向大家汇报一下我的变化

释放双眼,带上耳机,听听看~!

向大家汇报一下我的变化。2018年下半年,我和家人做了一个艰难的决定,开始一段新的职业生涯加盟奇安信,负责公司内部安全建设,并举家搬迁到北京,未来会在北京发展。人不是因为做过什么遗憾,而是因为没做过什么而遗憾。

最近几年,看过的书中,给我印象最深的是吴军先生《浪潮之巅》。



书中回顾了美国硅谷近一百年出现的AT&T、IBM、思科、微软、苹果、Google、Facebook、Dell等一大批高科技公司的兴衰经历,总结了六条定律,其中最后一条:“基因决定定律“,公司进入成熟期后有着自己特定的基因,很难在新领域里获得成功。


基因决定了公司发展,也决定了个人行为。骨子里,我喜欢各种体验和经历,渴望挑战,期望成功。在别人眼中的不稳定和困难,于我甘之如饴。

吴军提到了资本和创业者的故事。“红杉风投的投资家们和我谈过他们选择投资对象的原则,其中一条就是创业者一定要有饥渴感(Hungry)。”很难想象一个腰缠万贯的富翁能比一个急于脱离贫困现状的辍学生更有把公司办好的可能。因为前者办公司不过是为了锦上添花而后者则是要置于死地而后生。这也是乔布斯勉励年轻人要保持饥渴感(Keep Hungry)的原因。

问问自己,想要什么,想不想更好,想清了这个问题,再开始。

近一百多年来,这些硅谷的高科技公司很幸运地、有意识或无意识的站在技术革命的浪尖之上。在这十几年到几十年间,它们代表着科技的浪潮,直到下一波浪潮的来临。科技的发展是不均匀的,而是以浪潮的形式出现。对个人来讲,看清楚浪潮,赶上浪潮,便不枉此生。对人生而言,最幸运的,莫过于能赶上一波大潮,哪怕只是一次赶上的机会。

我们的人生也应该顺流而起,应潮而上。

2016年1月,我写了一篇:在招行工作八年是种怎样的体验 。文中有段话,时至今日仍让我坚信:

“生活就是这样,过去再精彩,也已经成为幸福的回忆。未来,总是充满不确定性和惊喜,你不知道未来的某个时间,在什么地方,会遇上怎样的人,会发生怎样的事,这个过程,就是精彩的故事。”

愿本文能稍许回复关心我去向的朋友。

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如果你对通过各类安全攻防实战,检验优化安全威胁狩猎模型感兴趣;

如果你对企业安全建设实践落地,通过安全运营实现安全有效性的提升感兴趣;

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请联系我。(简历和咨询请发:niejun2002@gmail.com)

我们团队正在做上面这些事情。

开放岗位:

  1. 安全防护方向:研究各类安全攻击手法,跟踪新型攻击方式,持续部署各类安全防护和检测Sensor,制定安全防护策略(UseCase)并使之达到可运营状态,优化安全Sensor安全检测能力。

  2. 威胁狩猎方向(Threat Hunting):持续监控网络安全基础设施,识别、猎取威胁甚至高级威胁和失陷系统;开展漏洞运营、攻击面资产管理、安全基础套件部署工作;分析安全大数据、威胁样本,组织对内外部威胁的响应和对攻陷的应急;参与安全防御、监控基础设施运营,如防火墙、防病毒、桌面管理工具、补丁等。

  3. 数据安全负责人:负责公司数据安全风险的识别、跟踪及改进。在网络安全法、GDPR、个人隐私保护法及法律法规的框架下,开展成熟度评估及改进;优化数据安全风险相关制度、流程;数据防泄漏体系的规划、建设、运营支撑等。

附注:

  • 聂君,信息安全从业人员,十余年金融行业信息安全从业经历,默默无闻。好读书,不求甚解。性格开朗,爱好足球。

  • 本订阅号文章是个人对工作生活的一些体验和经历分享,站在不同角度和立场解读会有偏差,见仁见智,不求正确统一,但求真、善、美。

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本文源自微信公众号:君哥的体历

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