在招行工作八年是种怎样的体验

释放双眼,带上耳机,听听看~!

2015年10月,我来招行已经整整八年了。


2015年12月24日,平安夜,我到总行人力资源部,在离职单上郑重签字,正式告别八年之久的工作单位。签字的瞬间,脑海中闪过的是第一次来办入职的青涩。人生能有几个八年,在我最美好的年纪,青春都留给了招行。八年的职业生涯,我早已经把招行当做我的家,这里有我的导师、小伙伴、逗比搞笑的同事,曾经发生的点点滴滴,现在看来是那么让人怀念。

人力资源部我总共来过两次,一次是办理入职,一次是办理离职,我办理离职的时候才知道当初为我办理入职的同事都已经退休了,这些都是题外话。

工作篇

 

工作上,八年多工作分成三段,第一段是2007年到2009年,第二段是2010年到2013年,第三段是2014年到2015年。

第一段是非常非常的基础阶段,我就像个刚申请游戏账号的初级玩家,每天每月就像个菜鸟一样打怪升级,这个阶段印象最深的一是作为新员工参加总行07年春节晚会,信息技术部男员工较多,结果出了个男扮女装的京剧新唱节目,最难忘的场景是我们一出场,坐在台下快睡着的行长们瞬间快喷出来了,全都哈哈大笑起来,不说了,说多了都是泪,新人都要过这个坎的%>_<%。二是参加首届运行中心辩论赛和徐梅的那场辩论。三是掌握了大量的技术基础知识,几乎所有主流的防火墙平台、F5、Token、ISS IDS、所有的商业扫描器、防病毒等等,都是这个阶段打怪升级过程中接触的,说多了也是泪,过程都很痛苦,结果还行。

第二段是我最享受的一段时间,因为大部分我觉得有成就感的事情都发生在这个阶段。

2010年,我负责了五个重要项目,其中SOC和SOM是安全团队比较重要的两个基础平台,这两个项目涉及的部室、系统平台、人员都比较多,我在项目实施中也是锻炼了很多,比如沟通协调能力、计划性、解决实际困难的能力、时间管理、主动性等等。其实相比工作,我感觉更困难的是如何改变人现有的思维模式,打破思维瓶颈。当我遇到问题的时候,我会去主动想各种各样的办法,去找各种各样我能想到的资源,充分发挥自己的能力,和领导、同事共同解决问题。第二点收获就是做项目要有自己行之有效的方法,涉及到的领域很多,只有做项目了,尝过酸甜苦辣,多多总结自己走过的弯路,就会有提高,就会看到自己不足,然后无形中提升自己。

2011年,我开始争取到一些荣誉,为团队做贡献,同时创新能力有所提升。参加未来俱乐部,管理能力得到提升。在未来俱乐部的半年学习、交流是我管理知识与技巧,以及认知体会飞跃提升的半年。


体会一、在未来俱乐部中,学会了很多,有方法、有理论、有实践、有交流、有心得、有困惑,更重要的是有方向、有目标、有信心。感谢俱乐部这个出色的平台,以及我们的班长小勇,还有大包慷慨的饭局,是在这些有形的活动中,我们彼此加深了无形的友谊和情谊。


体会二、权变。仅靠书本、学习、模仿、拿来主义是远远不够的。“纸上得来终觉浅,绝知此事要躬行”。更重要的是我们在实践中,让学习到的理论和体会指导我们工作,改善我们现有的工作方式和方法。最终通过实践来打通我们的“仁督二脉”。


体会三、个人的变化。一是尝试站在更高更广的角度来看问题,不再局限于以前把自己的工作做好的领域,更多时候是在室的角度、中心角度该怎么把自己做好。二是学会承担更多的一些工作,如问题管理、创新、新技术追踪等等。体会四、要有积极的心态,花的时间多,下的功夫深,领悟和学到的东西就相应多一些,像有的作业,我没花太多时间在上面,结果自己的印象和体会就不深刻。而在实际工作中,也往往如此。花了功夫和没花功夫,还是能看出区别的。


2012年是调整、巩固、提高的一年。安全团队经历过2009、2010、2011三年的较快发展后,在2012年遇到一些困难,工作面铺的有些大,有些工作还没做扎实,总体上属于调整巩固和提高的一年。


在这一年,我们达到了两个指标:

  • 一是安全事件100%响应和处理;

  • 二是安全事件在24小时内得到确认处理。


这个指标在当时无论横向还是纵向比都还是不错的。2012年顺利从未来俱乐部毕业,在老虎的指引下,开始进行管理实践。从半年多的实践来看,实际操作远比理论复杂全面的多。在这个过程中我始终牢记老虎给我的要求:“走近员工、了解员工、帮助员工”。在心智方面在慢慢走向成熟。看完浪潮之巅,让我感悟很多,明白了很多在工作中做事做人的道理。比如以前一件工作很难,我总觉得为什么要去做呢?现在明白,很难开展的工作才需要我们去做,否则只是顺理成章的一步一步做就做完的工作没有太多价值,自己也不会有太多提升。从来没有像现在一样对知识保持一种饥饿感。因为如果我们不学习,不补充新知识,我们原来掌握的知识和技能每隔18个月价值就要降一倍,如果不想自己掉价的太快,就拼命的学习吧,为此2013年我学习了很多攻防的知识。安全思路开始慢慢转变,在2012年8月份我写了一篇《反思》和后续的《安全那些事》两篇文章,对之前我的安全思路做了详细的反思和回顾,并提出了新的安全思路。安全就是一场战争,而且是非对称的。而我们就是要在这样的条件下打赢这场战争”。这开始成为我新的安全观。


2013年,做了大量的SOC有效性和安全运维的工作,提出了安全的几个框架和安全性应该像可用性那样运维的思路,过程极其痛苦,现在回想起来都不知道当时怎么过来的。2013年我参加了两个培训:CCIE和道德黑客培训,攻防竞赛使我的网络知识和动手能力有极大提升,尤其是参加CCIE培训后动手做实验,观察结果,进行排障分析,取得成功后的那份喜悦,是任何物质都难以给予的满足。


第三段是我在内控室的工作经历。内控室的平台更宽,可以接触到IT的各个领域,架构、研发、测试、运行、安全等。在内控室做主管的两年时间,我的知识领域拓展到了信息科技风险管理,开始和人民银行、银监会等监管机构频繁互动,开始和总行其他部门如操作风险部、审计部、流信办、办公室、零售部等有很多业务往来。我开始体验和我以前做技术、做项目很不一样的体验,我感觉自己的经验值在快速增加。我很想感谢内控室团队的全体队员,即使在困难的情况下,大家和我一起共同努力,内控工作取得一定成绩,我也和大家度过了快乐的两年时光。


我很详细的记录了八年以来工作的点滴,如果要一句话总结在招行工作的体验,那就是:没有白来。


这八年,也是数据中心飞速发展的八年,建立了ISO20000、ISO27001双体系,ITIL各流程成熟度不断提高,从精益六西格玛向SEA迈进,开创了数据中心成熟度国标。


这八年,有很多工作瞬间让我难忘,比如和老虎、XH一起半夜进行网银演练,大家先撸串到12点,然后在机房插拔网线演练;下班后做单,做着做着,XH说你先做下准备工作,我去楼下抽根烟,还有小明在八楼ECC工作时的歌声总是让我们如醍醐灌顶,满血复活;难忘的值班时间,我几乎所有的八卦新闻都是在值班时候获得的;还有打飞的一天来回北京深圳,早上四点起床吻别熟睡的顶顶,晚上12点到家亲吻入睡的顶顶。


这种体会已经超越工作,人生重在体验,如果能有一份难得的经历,才不负此生。而和IT男们的情谊,超越男女爱情、男男基情,近于战友情,这份情谊伴我们共同度过那些奋斗过的激情燃烧的日子。


技术管理室合影

安全室家庭日

十二冠军

浪潮之巅读后感

Think Different(心渴达人堂)会议室揭幕

最爱的足球


生活篇


先说生活方面几个重要的时间节点吧:


2005年毕业来到深圳,从此爱上这座年轻充满活力的城市;


2007年10月加入招行总行信息技术部,成为苦逼的IT运维人员,而且是苦逼中的战斗机,搞安全的;


2008年10月,结婚,恭喜自己深度套牢了;


2011年10月,和LP去泰国玩,第一次去国外,发现泰国讲中文的比其他语言的多;


2012年10月,和LP去西藏,第一次感受宗教的力量,感受生命的渺小;


2012年12月,安全团队第一届安全日;


2013年9月,顶顶出生,感受做父亲的喜悦;


2013年12月,安全团队第二届安全日,也是我在安全团队参加的最后一届;


2015年5月,妙妙出生,二度当爹的喜悦,凑成一个好。


2012年以前,我和小敏的生活就是所有没有宝宝的家庭一样的生活,每天为去哪吃饭发愁,周末为去哪晃荡发愁O(∩_∩)O哈哈~。现在想来,那段时间简直是神仙般的生活。这里面最奇葩的一次经历是考驾照,我居然获得驾照后还不知道怎么开车。


2012年我和小敏去了西藏,身心的境界得到了提高。在西藏的旅游让我再一次明白生命之于大自然,于宇宙之渺小,我们要对所有东西、大自然、宇宙心存一种敬畏,我们更要珍惜眼前的生活,活在当下。我自己的身体也进一步的有提高,我弟弟也成功通过自己努力考上了研究生,这些都是非常可喜的进步和变化,我特别高兴。


2013年,读书比较多,特别是育儿方面,找到了工作和生活之间的一种平衡。不再盲目加班,也不再忽略生活,忽略身边的人和事,自从宝宝降临后开始有意识的学习和关注以前从未关注的知识。这方面小巫系列育儿书籍给了非常多的知识和启示,最大的一点是你要尽自己作为父母的义务,要根据宝宝的需要照顾他,不管是母乳喂养、亲密育儿法等实质是不要用大人成人的思维去照顾宝宝,而要在宝宝的角度考虑问题,比如喂奶时间就不提倡固定三小时喂一次,而是按需进行,因为宝宝饿了就哭,哭就要吃是天性,不能去有意识的训练他,这是不人性的,同样也包括不要训练他固定的把尿和屙粑粑。我抽空写了一篇《致我们最爱的宝贝》,献给所有已经做了父母和即将做父母的同事朋友们,以此共庆祝我们的宝宝健康成长。


2013年的生活我想最大的收获就是一个叫顶顶的家伙吧,他几乎是我工作之外生活的全部,我的2013年的回忆中基本就全和他有关了,每天陪小敏在花园散步,宝宝即将降临前的焦灼等待,初为人父的喜悦,换尿不湿和抱宝宝时的手足失措。现在我已经能快速的判断宝宝是否拉了粑粑,熟练的换尿不湿,稳稳的抱住他,逗他玩了。感谢我的妻子,养育了如此健康快乐的宝宝,带给我们无尽的欢乐和喜悦。


2014年,我来到了内控室,专注于工作的时间比较多。生活的记忆也主要和顶顶有关,这段时间的内容我在朋友圈写过一篇《顶顶和我》,现在看来还颇有感触。


2015年,我和小敏的第二个孩子妙妙降临了,给我们带来更多欢乐,也让我们日常更加辛苦,这时候深刻体会了家有一老,如有一宝的哲理。有了小孩后,什么看电影、聚餐、饭局、旅游基本无缘。虽然很累很辛苦,每每看到两个宝宝的笑脸,心里也是满满的。


印象最深刻的是两届安全日活动,每次都让我很感动,大家一起看短片回顾一年的工作成绩,吃喝玩乐的各种瞬间,一起唱亲亲我的宝贝,那种团队的感觉太棒了。


生活就是这样,过去再精彩,也已经成为幸福的回忆,未来,总是充满不确定性和惊喜,你不知道未来的某个时间,在什么地方,会遇上怎样的人,会发生怎样的事,这个过程,就是精彩的故事。


生活就是一本书,肤浅的、愚昧的、高深的、神圣的,无论谁都会按照自己的意愿和所求去读,去探索,甚至去冒险。讲不出再见,因为有太多不舍。真心希望能有分身术,一身还留在招行,和大家继续打拼和欢笑,离别之际,道一声珍重,期待下一次的重逢。



文笔这东西,相比真情实意,就是雕虫小技;

好比新鲜食材而言,烹饪技术就是佐料而已;

我愿本篇,记录招行八年多工作和生活点滴,留下真、善的美。


写于2016年1月,深圳。

附注:

  • 聂君,信息安全从业人员,十余年金融行业信息安全从业经历,默默无闻。好读书,不求甚解。性格开朗,爱好足球。

  • 本订阅号文章是个人对工作生活的一些体验和经历分享,站在不同角度和立场解读会有偏差,见仁见智,不求正确统一,但求真、善、美。


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本文源自微信公众号:君哥的体历

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